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设计EDA 初级工程师 12 维度 JD(HR 内部定级)

严格按你指定12 个维度,适配应届生 / 1 年以内定位,可直接用于内部定岗、定薪、试用期考核。1. 对标层级内部职级:P4 / 初级工程师外部对标:华为 12–13 级、校招主力级、行业助理工程师 / 初级定位:在指导下完成任务、学习流程、执行规范、不独立负责模块
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